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【淄礦先鋒】從門外漢到行家里手
2019-04-03 本站通訊員 車洋 位少青 編輯 李巖  來源 淄礦網站   (點擊: )

“給我遞一下扳手?!苯?,在東華水泥公司熟料事業部供料車間石灰石堆取料機下,筆者見到了正拿著扳手維修設備的山能勞動模范、熟料事業部副部長彌書軍。黑黑瘦瘦,體重不過百余斤,聲音略顯沙啞,走路帶風,這是彌書軍給筆者的初步印象。

自到東華水泥公司工作以來,彌書軍憑著一股韌勁、拼勁、鉆勁,從一名磨機工一步一個腳印成長為今天的基層生產管理者。

一股韌勁,讓夢想成為現實

2012年底,東華水泥公司通過輕資產運營入駐魯晟建材公司,擔任東華水泥萬華分公司磨機車間主任的彌書軍“臨危受命”,成了魯晟建材公司的生產負責人。

當時魯晟建材公司的員工大多來自偏遠農村,人心渙散。為改變這一被動局面,彌書軍就利用每天吃飯的時間,端著飯缸和員工們邊吃邊聊,聊淄礦集團和東華水泥公司,和員工拉家長里短。工作之余,他還帶人到員工家中幫助干農活、修房子,慢慢的,彌書軍和大家成了知冷知熱的“兄弟”,人心慢慢凝聚起來。

要想發展,就要實現高產;而要高產,生產設備就要高效運轉。彌書軍迅速組織技術人員對磨機、輸送設備、散裝設備等重要設備進行了徹底檢修,確保設備連續性運轉。

“那時候,月產10萬噸就是夢想……”彌書軍回想起當初的情景談道。為實現這一夢想,他專門為兩條水泥生產線上的幾百臺設備建立了“身份證”,實行“包機到戶”,讓人人肩上有責任。由于管理到位,魯晟建材加工點的設備運轉率達到了90%以上,并于2013年當年實現月產10萬噸水泥的突。彌書軍的夢想實現了!

“就現在來說,月產10萬噸也是同等規模廠子的佼佼者!那時,彌主任吃住在廠,連續日夜奮戰在生產線40多天,每天天不亮就到現場干活,晚11點了還在現場,天天風吹日曬的,體重都減了十多斤……”談起當時在魯晟建材的那段時光,彌書軍的老搭檔王金剛感慨地說。

一股拼勁,讓多年“頑疾”連根拔去

2018年3月,因為工作需要,彌書軍來到了熟料事業部供料車間。沒過多久,雨季來臨,一個巨大的難題擺在了他面前——石灰石中心下料口堵料。每年雨季,因為天氣原因,下料口頻頻堵料。

“中控、中控,一線石灰石中心下料口堵料,停止上料……”一天,剛剛巡檢完現場設備的彌書軍,在對講機里聽到了一線石灰石堆取料機崗位工司書勇向中控操作員進行匯報,便急急忙忙趕到現場。一個原本幾米寬的下料口,硬是被物料堵得死死的。司書勇正用電鎬一點點地清理,“小司,你上來,我下去!”彌書軍二話不說,卷起褲腳,擼起袖子,將司書勇拖了上來,自己鉆進了下料口,拿起電鎬干了起來,這一干就是半個多小時,才將電鎬交給他人。當他上來的時候,全身已經濕透,手還在不停地抖動中。在他的帶領下,暫時將難題解決了。

但是,怎樣才能將問題徹底解決,讓工友們不再為此發愁。他不停地觀察現場、找資料、查圖紙、和大家研究……終于功夫不負有心人,他帶領員工實施了溜槽改造,徹底解決了雨季堵料的問題。同時,改進料耙扒料角度、料耙耙齒材質與形狀、安裝下部輔助料耙、調節料耙作業行程等優化方案應運而生,石灰石取料機取料難的問題也成功被解決了,直接提高生產效益28萬元。

一股鉆勁,讓門外漢變成行家里手

“水泥磨機系統與供料系統不同,不抓緊學,怎么帶隊伍?”從一個熟悉的環境轉到另一個陌生環境,剛開始彌書軍很不適應,但彌書軍很快就調整了心態,為盡快熟悉供料車間的設備和生產工藝流程,彌書軍吃住在公司宿舍,睜開眼先去生產現場轉一圈,晚上10點前很少回到宿舍?!八負跆焯炫菰諫殖??!痹憊ざ靖賬?。

去年4月,該公司新安裝了砂巖破碎系統設備,為能夠掌握該系統設備的生產運行和設備維護知識,彌書軍在緊張忙碌的工作之余,積極與廠家溝通、交流,晚上則查閱設備配套資料,并通過網絡查詢設備技術參數與相關工藝等資料,沒過多久,他便熟練地掌握了砂巖破碎機的操作原理等相關知識。不僅如此,針對運行過程中發現的問題,他還結合自身多年的工作經驗,對設備進一步優化改進,有效地提升了設備的運行管理質量,保證了全年生產物料的有效儲備工作,年節約砂巖物料生產成本61萬元。

一年來,輔料取料機、輔料堆料機、石灰石堆取料機……一臺臺設備構造裝進了他的腦子;堆料、布料、取料……車間的詳細工藝流程刻進了他的心里。如今的彌書軍對供料車間的設備性能如數家珍,變成了行家里手。

由于出色的工作表現,彌書軍先后榮獲淄礦集團勞動模范、淄礦集團安全生產先進個人等榮譽稱號,2018年,他又被評為山東能源集團勞動模范。

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